贺得胜和其他圆梦创oi的修改意见。投的高分大神，开始整理对于i
其实是蛮痛苦的。这个过程，
非常和普通玩家拉开为这些高分大神，对于《神，正是他们这些高手因启》这款游戏已经悉，游戏的高难度了解且熟差距的关键所在。
们对这些难度机让他制提出修改意见，无的优势，很难取舍。己的游戏经历、削弱自现在己某方面疑是让他们去否定自
。不过转念一想
善。到就得不改修改意见的话，马总的游戏体验肯定如果现在不提出
那样的话，即使是，马总应该也很快就会九保一腻了。
作不保…岂不是意味着大家的工而马总腻了…？
所以，必须得让马总玩得舒服！
这游戏的修改方案，必须得做出来！
贺得胜一边试玩io的测试版本，一尽脑汁地思考改动方边绞案。i
本不理商，要到这i的作为指头公司的股东、游戏的测试版成问题。国内代
在九保一的时候，更多地还是在玩《神启》。只不过大家不常玩，
》的低配版本。包括贺得胜和马洋的所原因很简单，在有人看来，目前的ioi都只能算是《神启
方面区别并不算很大在于画面地图区别尺寸、游戏机制等。，能设计主要的、英雄技
，而、组队等功能非常便捷。ioi的唯一优势在于，它是一且戏网游，加好友款独立的游是
以这唯一的优势也不存i目前只是处于测在了试阶段，所。但由于io
的丰富程度等，ioi目前各种细节、英雄还处于被《神比如游戏的。其他的方面，启》吊打的阶段
神启》时间太短，要反复打磨的。的研发这些内容都是需而ioi目前已经经这也正常，毕竟《，过了好几年的持续更新
可能性。得胜等人来说，这也意塑的，对于贺味着ioi有更多重不过
众人一边讨论，贺得胜一边记录。
通了。”“九保一的思路，恐就要行不怕很快
“我们得努力尝试新的一些陌挑战，尝试一下和生玩家对战了。”
“也只有这样，才能继鲜感。”戏的新对这款游续保持马总
怕马总要被当好不了。恐成短板疯狂针对，游戏体验肯定”“但是就目前的游戏机制而言……
地保证马总的游戏体验？”的敌人时，我“既然如此，我们就得考虑面对真正们应该如何利用游戏机制，尽可能，当马总
“我觉得目前办法一点，方便我们随时第一时间赶到。地太大，马总遇到危险的去支援马总图得改小时候的地图。”们没，我
“马总，考补的基本功基本稀碎，想要练这个也不太以给点辛苦这正就算反补给干掉吧，正虑到马总工作繁忙补不到现实了。要不就直接把补反，补的话，也可费。”
额外赏金，等级能被杀穿？死亡多次之后人头不是应该出“为了防止马总可不值钱，终结大机制？”人头有适当的补偿有落后太多要、一个赏金机制会游戏体验不好，是
的同时，也得是显得我们很没用？咱们”“在让马总混得住能够拉保证高手和菜鸟总赢，开差距。否则，好也没法带马技术再岂不
相对于马总来说游戏难度技巧我们这些人来说，但对虽然简单了，高必须保留。”“对，我也这么觉得，这
点们carry？出几们可以要求可以保留便我”路或者打野英雄，方挺好的，“ioi固定分路。除此之外，是不是我个操作难度高的中这一
地图控好地图全队增加效果，也能大幅提升得可以，我们把𗽅ff的大型野怪，这样就算马总崩了方胜率。”够给，通过拿这些大型野怪给全队提供增益资源，最好多加己“我觉富一下丰几种能
该给一些手残玩在都没背熟快捷键，更加简便的操作模式，是不是应作模式家提供一些候还是鼠标点技能呢…“还有操…”？马总到现很多时
住的英雄。”“也该出一些能混得
众人开始头脑风暴被贺得胜记录了下来。，很快，一条条建议
混子玩家更多的生存空间保证游戏有一定难度这些建议归五的前提下，尽可能手仍能轻易根到底，就是要在带动全场节奏一打地给那些。阶梯、让高
功不行、走位，这些不好、意识差基本都没关系。
游戏机全身一双鞋。落下太多，经济始终不被补不好刀，不至于打到四五十分钟上下还只有制给发工资，让你的
起来的英走位不好，就选一些稍微发育发育就能肉雄。
意识差也没关系，里打起来就无脑小了，看到哪更容易得到队友的帮去支援，也地图缩助。
果这个版本落实，对于，那就是马总来说，如总之史诗级的加强！
发送给指头公司贺得胜把所有人的意成一份方案。见给总结了一下，整理，然后翻译成英文，
英语能力肯定是毕竟混迹于投资行业，不会差的。
定之后，差不全都搞多也该下班了。
息日，这怎么也得周一后两天封了。考虑到大洋彼岸的都是休计邮件得到回复，估时差，以及明
腰，准时到点。贺得胜伸了个懒班下
……
……
周六。
摸鱼网咖明云山庄店。
戴着来到门口，打量情了一鬼祟祟地鸭舌帽的包旭鬼下里面的况。
，人不算很多。还行
现在是上午8点半，虽然明云山庄附鱼网咖要爆周末就有两点钟了。近现在很火，一到很多大学生过来玩摸满，多半也要等到下午一，但
位还有不少。来这么早，空
进入摸包旭压低鸭舌帽，鱼网咖。
来到上网区之、戴着鸭舌帽的李雅达。同样在这里的后，他很快找到了
看身头看了直到坐下，后，似乎生怕有人跟踪。包旭还回
问道。新了吧“gog的测试版本更包旭低声？”
了点点头：“嗯，我跟张元打过招呼有电脑都能玩。”咖里的所，游戏已经更新，现在网李雅达
500字的修上网时间。”赠一些“而且，只要玩家玩gog达到一定的时间，并写改建议，还可以获
率很低的。”总或其他人的概“而且你也不用这么公司很远，碰到裴紧张，这里距离
旭点他人呢？”包，但还是小心为上。其点头：“嗯，我知道
吧。”李雅达看了看表：“应该也快到了
包旭又问道：“公司那边呢？”
这样做真的有必要吗？刘他们”李雅达说道：“暂时让小几个顶上了。不过……
心为上。”气：“小心为上，小了口包旭稍微松
方案记录一下，周一先体验一之后再慢下游戏，改修”由你统一提交。吧。把修改的慢“行，那咱们
一部的，我这样做，总感觉像在抢你的功劳……”很不好意思，好包哥，这些修改有很大分都是你做李雅达有些不好意思：“
包旭赶忙一摆手：“这正是我希望的！”
感谢我人面前提起我坦然接受这工作！”就够了“你要是真想些，千万不要在别的需要做一件事，只，就是
范了。”谷，越来越有裴总的风李雅达不由得感慨：“包哥真是虚怀若
道：“哪啊，么可能跟裴总比。”包旭摇了摇头，叹气我怎
已而为之……”“裴总那真正的是虚怀若谷，至只是不得于我，完全
玩游戏。俩人开始
觉在这里玩gog奇怪，怎么感玩着玩着，包旭小声嘀，bug就少了许多呢……”咕：“
………
“阿嚏！”
得频繁了。”打喷嚏的频率变出租屋里，刚睡醒的小声嘀咕：“奇怪，最近怎么裴谦揉了揉鼻子，
气转凉“是因为入冬了，天是因为总有人在念，？”还叨我
…”刺在背的危险感觉…“总有一种芒
裴谦赶忙拿起手班名单。日加，查看唐亦姝给自己机发来的本
凶的男生……这应该是小刘。”“看起来有点凶
“嗯？李雅达今天没来？”
“和上周的好大。”别差加班名单
来加班吗？“是大家商量好了轮流”
“一方面可以保证休息，另一方面也可。”拿到加班费以都
”错，大家很上道嘛。“不
裴谦颇意地点为满点头。
暂时没。哪个项目有失控的势头发现
了，也没听到“io边，但是这么长时间过”之类的消息。担心的是ioi那去i测试火爆原本裴谦最为
在这个结算周期没有，应该，大概，大碍吧？
……
……
12月13日，周一。
置好了面试的场地。店会场已经布酒
吴滨到得很早，但他没想到，考官竟然比他到得更早。
面试的房间中，恶补相关知识。几个考官相谈甚欢，正在
负鱼网咖主策划李、摸戏负责人叶之舟、逆风雅达、觞洋游物流负责负责人张元责人黄思博人吕明亮、飞黄工作室、腾达游戏终点中文网负责人马一群……
基本上都到了。
：面试流程是这样的
面试腾达游戏达就要暂离考场，当面试者是联合面试。由其他各部门的人进行，李雅部门时
准备好的，人手一份。题目和标准答案是早就
面试者答题有限时，到时间就必须停止。
试者分。准答根据这名面的答题情况，对而案，进行评标照手上的后，所有考官
之后，取一个分数的的面去掉最高分和最低分平均值，计为此人试分。
节。后排名，按照岗位从前面试分和笔试分相加之后录取，并进入实习环向
转为如果一个月后这些人能腾达的正式员工了。测试，够通过腾达精神契合度那么他们就可以
事并不的工作。从理论上来说，面试这算一个非常复杂
间来一趟就可以了。一年只需要抽出两天时
就到了。些考官们却都提前但是这一个多小时
！因为紧张
面子上过不去。责人有很多都是从虽然乱打分也不一定负部门会有人追究，但各都认识，乱打分的话，腾达出来的，彼此之间
那放进去一个万一面试不认真，给朋肚子里没货的，岂不是对不起裴总？友，又友的部门既对不起朋
负责任的人负责人，说白了人。就是负责
那还叫什么负责人啊？要是负不起这点责任，
，考前经说好要提下。前赶到突击一所以，大家已
自己更倾向于要一个什就由比如，游戏部门的题目李雅达给大家简单讲述一下是李雅达出的，以及这几道题目的要点，么样的新人。
理。其他部门也是同
表达是，不仅包括了一些比较实在的内容，点如考生答出了几个知识话，也包括了一些比较言语是否流利、比虚的内容，否清楚等等。打分表非常详细比如考生仪表、说
的分数，不好乱填。常量化这些都有非
。着题目，一边也在聊天负责人们一边交流
近工作室那边怎么样，电影拍得还顺利吗？”“黄哥，最
名吗？她是张祖庭帮我妈要个签粉丝。”“能
谢了，改天请f主机的事情，多“吕总，上次逆风物流帮我送ro你吃饭。”
“雅达我已经在考，上次网站和游戏的联动挺成功的，过段时间。”虑策划活动方案了再来一次怎么样？
g啊，，终点中文网好“当然og，咋样？”个等新游戏出来征文活动，主题就是可以搞
情吗？”“没问题，一句话的事征文那不就是
晚今天好像没来？她应该找过你们了吧？“对了，方案？你们都提供了”什么林
机做出来再说吧。”在连个工程机都还那个不着急，现没搞出来呢，等手“
众人越聊越嗨。
。要交叉面试的人都是懵逼的官、还时候，很多刚听说要当考
比如张元。
逆风物流、终点吗？中文网我现在这不是扯淡的人负责的是网咖，你让我，去面试求职
了。但是现在，大家都想通
人经验交流分享会嘛！活动当成是各个部门负责完全可以把这次
事情。各部门联动的大家来聊聊天，了解一下其他面试结束之后再一试者打个分，等部门的近况，一起给面起聚个餐，聊聊
的么？不是挺完美
招聘流程安排得，挺有深意啊！裴总这