就找到孟畅于是，顺理成章地，裴总来接班。
自己很清楚满了子走歪了，关键是裴总给算腾达都充但孟畅知悔改，觉得自己是被仇恨。失败了之后的自己不仅仅是路，当时计了，对裴总、对仍然不
裴总以一对不会接受的。些，那他是绝种开放、包容、这个时候如果讲这坦诚的态度跟他
身上的外债还清，然后心思想着怎么快点捞钱，把自己那时东山再起。候的孟畅一门
不过是又走上了之前的老在同一个坑里跌倒两次。路，结果多半是状态下还清了外债，那如果他真的在那种
以提出了一个这一心理，所的穿了他而裴总正是看反向的提成方案！
常好赚，远高宣传经只要让就能这个钱看起来非外面找工作所能拿到的工资。费打了水漂，一个月轻轻松松赚二十万，这个价格于孟畅在
协议。心动了，签了这个畅果然上钩了，于是孟
事实纠正他的错误观点！而这正是裴总想要的受挫，用铁一般无情的前期让他不断地：裴总是想通过
重要，光靠营销就够了。之前孟畅觉得，产品不
力。添花的东西，最要有足够的产品失败之后，孟畅但在加入腾达、接二连三地不得不承认，营销宣传只是锦重要的还是产品上
么再辣鸡的宣传方案只要有强大的产品力做撑，那大的产品力作支撑，吹也会火；如果没有强毕露。支得再好也终究会原形
氏宣传法”的存在，并开始自发地钻研起意识到“裴来而在孟畅的心态，他就开。始渐渐发生这种转变之后
实际上是绕了一。也就是说，裴总个大圈子
深入地研究裴氏宣传法真的跟腾达同，孟畅的认识不传法的细节教心同德。诱惑他，但那样一来会有任何改变，他不会给孟畅，用正早日还债的裴总完全，还是会以一种混日子、心态在腾达打工，不会可以直接把裴氏宣向的提成来
但现在，孟畅在很发生很多挫折之后，明悟了很多的道理，心态也多次拿到底薪、受到了转变。
的负责人，才样一个广告营销部所需要的！这是裴总
了孟任之后，裴而在确负责人群体中发扬开去总让他来分配宣传资源责人都能掌握，让，畅已经值得信显然是希望定这种屠龙之术。整个腾达各个部门的负他能够把裴氏宣传法在
达的广告营销工作就操心了。根本不需要裴总再可以自行走上正轨，之后，整个腾那么
所以，这其实就是一个“自动化”的过程！
行宣传营销。互相配合联动、自行进己不用再划、以自行制定发展规人们都培养裴总成多面手，就是希望自努力地把所有负责很显然，亲力亲为，而是各个部门可
在努力地搭建动组”。以前全都是裴直自动化生产线“总自己辛辛苦苦地手装，但他也一
针和腾达精这在裴总的指导方成了，腾达就可以真等条自动是一直的神的指引下，自行发展完全不依赖裴总，化生产线搭建完而！完美地
到时候无论是谁，想要遭到全公司从上改变这的打击和抵制。种模式，都会下到
点，孟畅莫名地有了一突然想到这一种非常震撼的感觉。
裴总板想的真的完全不是同一个次业家，跟其他公司老果然不是一般的企元的东西！
点利润，今年其他的老板只是在想，怎么能多搞换房，或者再琢换车，明年民。磨琢磨钱多了怎么移
何把腾达打造成一个无敌于天下”的但裴总不是集团公司！尾都只真正“在考虑一件事情，就是如些东西，他从头到，裴总从不考虑这
裴总退休，只要这种己人格化的延伸，都变成自规划好让整个腾达。，这样一来即使承，腾达也能够按照他的路线一直发展下去精神不断传
这样一来……
时候了。候，就是裴总退休的达集团真正做到那种程度的时也许腾
。孟畅突然对那一天特别期待
广告营销部的负责人见达证这一切，孟畅突然之感。有一种热而且，一想到自己能够看中，能够作为腾被裴总血沸腾
自己之前凭借三寸个投资人，这算什么本事？不烂之舌去骗几
敌的集团公司，这才己之力打像裴总这样，一造一个无是大丈夫所为啊！
学！，继续学
身上学的东西越多就越！畅决定，说什么都得赚上还有太显然裴总身多的秘密，孟留在腾达，从裴总
……
的孟畅走后，叶宣传方案。仔细考虑《安全文明驾驶》和这些外设设备之舟开始
比较简单了。之前舟把思路全都给捋顺了一番就也帮叶之来的工作，接下孟畅已经把大方向给指出来了，
后把这个方案拿给广出一个初版的方案，然。告营销部去细化
宣传，这样等它们‘能产生最佳照孟畅的说“按”合体’的时候，才好可以分开效果。法，游戏和外设最
技的关系虑一下“当然，考虑到大家都好考，这方面还得好用。”，分开宣传不一定能起作知道觞洋游戏和鸥图科
《奋斗》的那“游戏可以晾衣架那个路子，用‘片面用个办法，用‘劝退法’……”身则是走智能健法’，而外设
上下最擅长的。”他是公司“而且，得跟常友说一声，让会的ppt，他准备一下发布在发布会上整活这块，
先给《安全文明驾驶》传语吧。”“嗯，一下游戏详情页上的宣写
受驾驶的乐趣，拥有无驾驶体验，高度集中的驾驶感受，肆意妄为、能的驾驶世界……”“限可都能成为人人多元化的车神，足不出户享
“这些应该”都可以。
为车神，让玩家们觉长时间刻苦努力，理”论上人们大部分人根本不可能长得这是一款飚车人人都可以成在这里可以通过思是说力训练。爽游，但实际上的意“时间刻苦努的训练成为车神，而
多花玩家们可能会觉得有很元化只是自己选开公交车或者开大样，其实并没有，所谓的多化的驾驶体验，“多元货车而已。”
得不的驾驶感受，玩家玩了，做得太好让人很专注，但以不的损失太大，承受不起，所们可能会觉得这游戏专注。”实际上是游戏里碰一下“高度集中
修车住院而已。”，事实款随便磕随便碰的游戏们肯限可能定以为这是一“肆意妄为、，只不过碰完了要随便磕随便碰家拥有无的驾驶世界，玩上也确实如此，可以
而已。”以在宣传语上乐趣其实也都可“而这游戏的很多深层乐趣，开能体会出来，这些时候大家体会不到始的玩家们玩过一段时间之后才表现出来，只不过刚
一般玩票的玩家千万不容易吃灰，坦诚地“至于外调一下外设的价格贵、要买。”劝退玩家，告诉设发布会那边，则是强
说这款设备是专供各大集中采购的。”“或者干脆一点，可以驾校、体验店、商场和游乐场等
一段时间之后是先开设备发，等设备的热度过去样捋下来流“这样一来，应该布会会最好。”，再出游戏的宣传，这程最顺，效果应该也
健身晾衣架当时的宣一些经验，让流程更，尤其是对照《传方案，吸取了给从头到尾地盘了一遍叶之舟把整个宣传方案自然、过程更圆润。奋斗》和智能
“齐活了！”
“果然。自己，还是得项目负责人自多了。最清楚自己的指望广告营销部来好”己项目出宣传方案，比事事都
如此顺利地叶之舟很高兴，之前头疼的宣传方案竟然解决了。
他打算再和鸥图科技，提前做好准备！完善一下就把方案发给广告营销部
周末常上班所以是正要调休元旦的假期，因为。这个
的晚实本来图科技那也是要开这产边其些外设之前鸥上8点。定在10号布会的，时间品的发
上要讲解变动布会，只是针时间不需要t给改一下就可的内容和pp对新的宣传方案，把发以了。
……
……
1月7日，周一。
休了两天周的裴谦照常来公司上末班。
班？末应该是元旦假期的调休，正常上什么？你说上周
码不好意思归一码，怎么能周末假期是周末，一，元旦假期是元旦，要放假的算调休呢？，周末就是
跟司赚的钱利总是要有的吧？系，自由上下班的权我没关作为老板，公
放完元旦假期再放周末就实之前己同进同退，一起。是那么自私的人员工们也跟自当然，裴谦也不，他其已经研究过能不能让
为系统规定日而不腾达目前的工作时间要，额外开假可以，但要有一个说得过然来行，因按照法定节假去的理由。
由，所以只能是下次来一个足显然裴谦这次没能想出再说了。够强有力的理
想让员工休息多久，触裴谦琢磨着，到底什多久呢？么时候能再接一点限制，到底是后员工就能休息
了。那就太棒
声。刚到公司，前台就提醒了裴总，吴川已经在等着道：“”我去通知他一，您先去办公室，
裴谦愣了一下，“吴口而出。差点脱川是谁”
有什么事吗？”裴谦换了一种问法。“哦，他
了一集动漫，看看。”经出前台：“说是动漫组那边已想给您
，”裴谦想起来了，动。负责搞《代行者学院》“哦。漫组的吴川是飞黄工作室负责
只不过这个人裴所以没什么太大么一两次，象。的印谦就只见过那
公室来“行，那五分钟吧。”后让他到我办