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第八十一节 平衡力量

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据说在班子里边资些刮目相看一句发问格最老的成员有此铿锵激昂的一番话语,这让他对这个李志远没有想到自己居然引来了常春礼如

之前常春礼春礼过于突出彰显自我有些粗礼的做派都有些看不苟治良和蔺春生对常春啥事儿都子里也问插手,这在喜欢直接过委班下边也有犷豪放的作风在惯,认为引起了一些看法,些看法。

的力量,常春礼是南潭担任多年县委书记、,而不像苟治良善于经营巩固,所之外心的核心群以感觉起是独立于苟李志远倒是对常春礼比从某较尊重,毕竟常春礼来似乎并没有副专员,人脉相当这边情况也很熟悉,而且在老黎阳地区上来说,比起苟治广泛,颇有些江湖义气的味道形成以他个人为中和安德健那样豪爽外露,只不过常人,对丰体。春礼此人性格过于治良的一支可供平衡良和安德健犹有过之,种程度

势,同时也是他的优势。在李志远看来,他的劣这既

个人有可能形成看,主要领导也会觉角度来和看和人脉,值得对于非主要领导来说所保留要领同时也许就会要有重伱的经形成了一个以伱为然说明伱的确有魅力,一旦被主要领中心的干部群体,固夺主或者导心目中形成了伱已尾大不掉得伱这,但是从另一个的局面,在信赖导看重

李志远被夏压制得很难受,主动是在夏力行时代,苟治良原来也很信任苟治良,尤其向他靠拢,他力行当然求之不

地委书他现在也在考虑好受,一个组织不到一位置上要把手信赖,这种滋味不合适的位置,也想要挪多呆组织部长这个位书记一样。置上挪开就是必然。志远估摸着苟治良被从也幸亏夏力就像行担任的时间不长,如果有部长如果得一下安德健的位置两年,李果夏力行在地委

变化。后就有了一些微妙的委副书记之治良的信任从苟治良李志远对升任地

具体方案一个分管党群的上对是苟治良任人唯亲的迹力,那这个副书记也就玩些私货。原在几次人事调整中,苟很支持,但是每每些意见记如果在人事安排,但地委副书自己的一杂一实在太明显了一些。中没有一点儿影响不转了中都夹杂夹本他也理解,治良表现表面

一两次,但是收效醒过苟治良志远为此旁敲侧击甚微。的提

天豪极为不满意见相左,来的苟治良在任用干部上大多集中在丰州市出这也引得张天豪用上。几次在往往和丰州市委书记张干部里,而且在任李志远面前告状。

道理,在丰平心而是在这一点上,苟起了张天豪的不满,连州市人映的情况并事安排上,作些人事上的安排问题,一张天豪要从全市工非毫无安德健也颇有怨言。地委也应该给予必要员和丰州市委书记,的支持,但安排布置。这不但引治良作角度上来考虑为地委往往是按照他的意图来论,张天豪反

作用。以从中运筹平衡,是好事。作为地对于他这个地委斤的书记来说委书记,他正好可,本来起到秤砣压千

扯皮,但是那种私互相下合纵连横,如果下边,那把自己当做一尊神佛一般高高贡上的现象是伱这个地委书记驾自己班子里矛盾重重和气甚至铁板一块了驭力和平衡能力出现了绝不能容忍的,倒不是说希望也就意味着都是一问题,

打破,这又是李志他更上时。但是苟治良的动多的精作有些太过了,力需要放在发展经济远无法接受的。尤其是致平衡局面的被会直接导这可能

地位可想来撵上并超过古庆就很此人破坏影作为丰州地区的第二号要去那是李志远决不允许了,在搞经济上也响大局,照目前丰州市的经济而知,张天豪然风格突出了一些,但的。增速。两正常经济强市,丰州市的三年这个时候谁袋也很开放,如果按很有一套,脑

要服从大局好人选无,在丰州地区任何人都导之上,而来平衡苟治良的最己所用,同怎么来平既要让其为自得凌驾疑就是常春礼了。衡敲打苟治良,时又要让其明白于地委领,都不

常春作用运用到极在这一点上,李志远处。礼的也很好的把

现对经制经济为放是不可能走时代的变化济发维定势让很多个特也证明了只有头路的洪流,事实坚定不移的包括领导是我们也处于一这需要一定时间来。”素的解放,进改革开放,才能实部和群众都习惯以公有革开展需要各要经济模式了,对于这“老常,改在内的干才能真正推种变化,可能很多缓冲,让他们逐渐适主体的人一以来形成的思时间都难以接受,动一地经济发展,但定的时期,长期

。”个县甚至每个企业:“一旦个观点,我们可以埋李志远斟酌了一下言辞己做自己的事情打好基础。我前一段的改制模产权量化改革规是他们采取的就是基本,这才又启口道头大干实干,但是上不宜拔得作者的一些回旋时间跟随省里领导走在对这项工作的宣传谈不宣传,自,发现在浙江温领导对于这一点也是这余地,得相当大,但搞的这不动声色扎扎实实的推岭南江浙式都不一样,可以从中总结经验教训台地区类但却是在抬高,这样既给车,省委方法上也没有一定定式,每了下边实际操似于我们双峰上不有问题我们可以及时刹,而且改制了一圈,为下一步全面启那边去走

不住插嘴问道。“那他们那边就没有阻力?”常春礼忍

改革,肯定就会有阻公为私的做法,还有更斯以及东欧地李志远微笑着,但是还是那“怎察的干部不也一样争论激烈,不少人有利于改善老百姓有利于提升地方是如此,但是既然是区做法如出结构,增加财人在一辙。”入,就可以大胆的去做。”生活,我再私下补充一有化道路,和现在俄罗多的句话,只要有下边嘀嘀咕咕就是我们这道:“体财产,走私,这很正综合经济实政收为这是变相私分集,不同观可能没有?明确表示句,无法接受这种化其是在老干部群体中更边过去考,认力,改善政府财利于发展生产力,一样有反对的声音,尤念不同利益的碰撞

春礼一时间也不好回,这种争论就会变得更觉得答这个问个清晰中央高层有给予明确表题,他态,理论界也没有一如果问题时出现这样那样的的理论支持,就还会一这个问题上的争论直持续下去,尤是在一些企业改制中加激烈。

“那志远也开始启动电杆厂集体资产产权他们打算在改制前期准备工作的企业产权量化,就要启动书记,双峰这边,您看……”家企业第一批的其他两改制情况也就是完成拍卖之后改制工作,其他企业的样,下一步

及到企业职工的个事件,这领导艺术和工量确这个方要慎重,要尽候再来研究。”,不因在宣传上暂我们领导干部推进,积极是底线,为这些原因发大规模群不要考虑,指在涉“让他们积极大胆是指制企业向不变,稳妥谨慎就是这也是考验人利益上一切等到这一轮改胆但又要稳妥谨慎的作风的一块试金石,另企业职工利益不受损情况来看,到时发展

志远一锤定音。

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,力争在年前将志远的意见移的继续推进企量化改制工作公室出来之后,改制方式上不拘泥接受范围之内。一个模企业都完成改制,在,要式,只要有利于全县所有乡镇发展,不损害职工利刚打了电话,通报了李业产权就给曹常春礼从李志远办求双峰县委县府坚定不益,均在考

春礼又给陆之后,常为民也打了一个电话。和曹刚通完话

民很有点自的风格觉得陆为礼观感很好,这里边固比自己让常春礼觉得很,常春礼对陆为民陆为民然有常春来在其中穿针候那种敢闯敢冲投缘,接触过几回之后剧上升,他己年轻时,但是又对于多了几分老练细致的风格也,常春时候引线的原因,但的好感急年轻是陆为民

春礼也同样如此,他深沉。里,经很少见了,更多的都是隐藏在面具下的那种虚伪觉得现在像常春礼率直这样地位的领导干部如常春礼这样坦荡的性格已陆为民对常

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