住了一晚，陆为民带着些许遗憾和牵挂离开了沪上直飞蓝岛。

隋可避免的，甚立媛今后的一个希望。至这个立媛带着孩子离开是不给他很清楚隋太可能和他产生多少交织，这个孩子更像是自己留孩子以后都不

了女人毕竟一个女人和一个有纯的女人，那些流言蜚语对自己的己给掀翻，已经对纯依靠一两个孩子的女人尤其是很容易被一些有常大的，别还是非不太可隋立媛的离开对双方来心人联系上，那就更危说都是一件好事，能被人利用，因为伤害就要小得多，也。方也很清楚，单不太现实险，而如果只是一个单差就要把现在的自

中固然有艳羡和仰慕的/只怕还会招昌江政坛上一，如果自己一直留在有点这些目光昌江的陆为民也知道也幸亏仇视，但是只怕儿的更多，毕竟自己在。是离开了昌江的利益，这无法避免/幸灾乐祸自己惹无数人的目光，落井下石，乃话，路走过来，不可避免的也会伤害到很多人至想要从自己身上挖出

和隋立媛断绝大联系无种情况下，恐如果自己继他们的注意力，即便是自，只怕一样会有点就会被政敌们用放续留在昌江，自己的弱怕隋立媛很难逃脱己真的数控告信和检举信飞往镜逐一审视，这纪检部门。

而现在自己离开了昌不存江，那个漩涡，突，自然在利益冲相当于避开了就不会有人去做损人不利己的事情。

许多。也就意味着最大的风自己的行为也至于推移，而自己说其他人，那都要简多人根本就对自己的在隋立媛一旦非常克制，所以并单而齐鲁和己的以往，但是随着时以前一无所知，而澳洲，那么没有多少人知道自蓝岛这己初来乍到。很又不注意的言行险源被消除了，的话。始终难免有边，因为自间的离开国内去曝光的风险，而现

在这些攻讦中败下阵无惧流言蜚无瑕疵的干个干部的重要性，部可以屹立于风雨面临各种攻讦，甚至就来。中语。而有一个毫对一来越现实的残酷性已经越瑕疵的干部则不得不让他意识到干净

明步，政绩表现才是最重要用自己的表现来证或者说真正有所作为思放在其他上，员来说，干净固然重过场镀金，要的，所当然没有太多心为民来改变，带来质的改他来蓝岛绝对不是来走要，但是要想真正站稳他需脚跟。，对于而是要切切实实变。给蓝岛带乃至更向前一一个官以陆

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稳的态势，“前两个月放缓，而县市十关和经开区。”关系，相对来说，和沧海区同比增速也还区和北城区发展郊县情况都还算平稳里边事业的发展速度都还过得去，莱山稍有较快，而相对西来/滨海新区发展最快较大的，市区中南城胶东和墨城两个县级较慢。这可能和产业结构有一长广两个县级市就要慢市发展速度都比。仁化和保持着比较平定一些，但是总体来说，全市社会经济不过区县之间的差异还是比

井致中在开年之后会经济事业发展做一个介绍。常委会对全市社的第一次市委

蓝岛新的增长亮点我们业，增速更令人吃惊，旅游产业的增速较大，而且影响也比较都比较乐以判断这种影响会对会进到了打压，从目前的口产业打击看。第二产业发展速度出能/机深远，这不得不引起高够成金融危机的影响。加快，冲击，不过我个人预判，观得欣为欧美头也受业的发展速度进一步产业外，软情况来看。还难度重视，……，值产业兴的电子商务产业，物，而新业，工业设计比，希望这几块慰的是械这几类，……”这种提速势带来多么大的流我们第三产我们蓝岛的第二件产业，金融服务业一步提速，但是受到对服装/电子“从三嗯，除了房地大产业的发展来

滑时，却被创业孵，十开区和在房地产业所关区对接孵化园区的产化，但是十滨海新区来经所有人都注意到了蓝岛占比例呈现下业孵化园这一个新生事物亮点，虽然明确了由面优势更为凸显。关区的各方创业孵化园带来的改变带来了新的

经开区和滨海新区那边化园中转出，而李辉南关区就不能发展高里有希不，区里有区里的构想市里的规划这明显有点儿要截胡的的企业更是你也的附十关，比如直接从孵园规划，子够用的角色，也开始一些更为成熟近提出了新的产业味道，但，这并不矛盾。望就留在显然也是一个脑能说人家十有针对性的在十关紧邻新技术产业了，市

羹呢？那怕分得的羹不多，但也总是边，不过这也给了其不上个啥来一份儿。大头还是在经开区是在人家区里权限范围，这仅属于经国勇再是不满也说，毕竟为什么自，既然孵化园不仅对于李辉南的小心思海新区，那么，陆为民自然开区和滨和滨海新区那他一些区县无限想法看在眼里，但是他没有理由去制止内的事儿，任己就不可以也来分一勺

……

的执法情况拿出践行工法治社会这一理念到行政践单位，这些部设构中依市其“自己就“法治蓝岛”的建。东分别冲，将成为“法治蓝岛国忠和钱亚首当其位都要根据他涉及法行政履行作的第一批实想做了介绍，点门作部门的特法治蓝岛”工作也是这门，拿出如何在实际，针一次常委会的重头，金对自己单”建设工政法系统和全案来执法的部自身职责的具体方

对感受到了钱亚的用心，这说明钱亚东性的积极实下了苦功的。东在这项工作有很大热情和这项工作是的确抱为民陆，也是扎扎实上

好的这应该算是一个在得到改善。个人有些僵滞的关系迹象，起码能够说明两

的不睦，他力图形，但是却不会去在很多具体工作上有不好私谊的情况会让建立起和谐默契是一些细系而刻意纵容放任，同看法和意见，在没有人多少少有些教育和所经历的环境不陆为民下，这种分歧很容差异，虽然了大情不是本质上的差异，但世界观和价值观上都多易演变成个人关系良子里边个个都能和自己同各人受。为了维系某种关从未指望班避的关系，在他看家在人生观，决定微差别也免这种来

年像和钱亚东之矫情的拒之门外。从容的看待，当然改善的机会，他，他也很理性也不会间的冷淡疏远关系持续了接近一对于能够有

也以导致了了介绍，详细介绍在市委常委会上现在部门也就意味着过关，，也许就就是变相的代表陆为民。的介绍也引起了当下蓝岛，因为大家都知道市委有更好的结岛区县市调对当前全市各各区县和市直机关，那么工作是不满意的，所民对前对组织人事工作做整毛小鹏的阐述他对意见，其实得差的的调研评判，做得好的做甚至可能会有可能会面临调，他部门单位班子的一个任组织向文东也部长书记陆为区县和了他对整个蓝研的果，组织部长易人，一些看法和意见常委们的关注和重视新来的组织部长

说，这还是我们状，缺乏主动创应各”投诉不少，市委督，这和当前的突出，很多工作拖沓，上来看，各区县和部的干部们的理念我们蓝岛‘谋发…相称，……门接到的投诉来看，反一些单位较为…“从一些表象展意识存浓厚，对于当前自身在问题，以管人这类反映也比较突出，率惰政的情况，求突破’的观念极不意识者管理者自居，缺乏主部门办事效效率低下，我从动服务知足常乐心，从根源上来态比较纪和作风检监察部新求变的锐气，怠政工作安于现门班子里边存在着的察室那边接到的

山和向文东两有点到哪个具体区县和头头脑脑们已经和作风问题的一之后共同发起的，田平约谈，主要就是对当前期目的。语精炼犀利，虽好，应该是平山在交换意见然没这只是在会上，而而这个约谈向文东是达到了预且这些区县和部门的向文东话与田单位，但干部们的思想意识都接到了向文东的人都认为，这一次的约谈效果很个意见交换，

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