时间。职务缺。”常胜利我是这么考虑的。高委有个副主任的空放到南岭县去锻炼一段端起杯子喝了一口水笑呵呵地说：“伊市长。大全同志可以。让自己冷静下來。然后嘛。正好县计生

的惩戒。公厅海涛可以同意不动高伊大全的级别。但是然的。否则就不足以体现出对他赶出去。这是必把高大全从市府办

的。是不小的打击把高大全放到南岭县去混的人來说已经阴够狠这一招够被安排到如今县乡最困难的计在市府机关了。还生工作岗位上。常胜利。对他这个一直

为。这是常胜利在变相地表明态度。他不跟唐逸夫。这也可以理解

。”伊海涛依然个意见可以考虑“嗯。。你这未动声色

想法。不知道该不该讲。”常胜利停顿了一下。又说：“我还有个

点头。示意他继续讲下去。一种礼貌。伊海涛点说这种话都仅仅是

一名副主任。”议增配的实际状况。我建考虑到常胜利说：“伊市长。市府办公厅目前人员

上來讲：他的。他紧接着有具体的人选吗。”还是有很大的言权“这个我同意。也非常有必要。”整工叫主问道：“持政府工作伊海涛虽然名义上不胜利。组织部。但是从职责分对市府办公厅的干部调门

往“嘿嘿。人选是现成秘书办公室的的。”常胜利看了看通侧门。

任用有专门的考核程的参与更不会干你们可以按照组预。组织织程序推荐人的选拔部门对于干部伊海涛心里出之下暗喜。常胜利在压力流露把这种喜悦來。而是说：“胜利。终于明确了态度。不过序。市府方面不会过多。他并沒有选。”

的。好。按组织程序办事我们一定会严格”常胜利说：“

海涛是十分满意的。对于常胜利的这个表态。伊

公厅的副主任办增配一名估计也要半个月。而楚一下就是上一次天舒经走过组织程序。只闻事件被暂时搁置了拟提拔任用的人员。已的话。是因为绯开始走组织测评和。如果有动议下來ok了。。如果现在考核程序。最快只要在常委会上通过

告辞了。该谈的都谈了。常胜利

了门口。伊海涛将常胜利送后。吩咐楚天舒送一下常部到握手之长。

梯门关上了。才回到了自己的办公室。楚天舒将常胜利送到了电梯口。抢行键。一直等到电先按了下

”人要给他们机会。小高逸夫。我是海涛。伊海涛拨通了唐逸夫办公室的电话。说：、小楚他们都一样……。我同意你的意见“里而就在这短短的时间。年轻

半。伊海涛去参加书下午两点记办公会。

算是正式会议。资格。事会议只是议公会原本就不能。所以。也不能说谁有出席资格谁只有列席书记办

的只有书记朱敏文和沒有确定下來。就人。缺了一名兼职副上能出席书记办公会这种情况。政府一把手一般是记。故此书副书记的。但是市长尤其像现在。名义兼职市委副书记郭鸿泽两

碰头。很显然。两个人开不了会。只能算是

的决议。需要在常委会形成会也不是。好在书记办公一个决议会。真正

便由书记指名。议召于临时性会议。既可以由书记提议临时集。也可以由所以列席会议的人员。正因为书记办实。也可以务提议。再由书记召集一议。可以务。題也具有临时性。通常某位常委向书记是一事虚。公会属

夫也成了的。就由朱敏文当大。他和郭鸿泽是模扩然。参加人员。再需要参与的定的固來指定况。朱敏文干脆将书记办公会的规出考虑到目前的实际情伊海涛和唐逸席者。

会。同于常委不书记会还有一点

召开重大的理由。是正式会议。参加的人召开。。多。常委式除非极少数特殊情况们如果沒有足够常委会一时常委会般都是以例会的形临是不能缺席的。

委们。以便有足够既然是例会于担任县区主要领导的酝酿时间。也便开会时间通知常会。都由市委办公厅。提前将议題。时间不的常委详细列出所议事项安排好手头上的工作。可能太长。所以及以。每次常委

机关单位公务员编处。。将“定编”落制数工作落实省委省政府文件要到实务员人事制度改革以來这次书记办公会位在明年两岗定的第一次复查、审定求。各级政府和机关单会召开之前。开展自公的议題。名义上是贯彻

因此。本次书记办学习动员阶段。公务虚的性质。会就属于因为目前还处于

长金坐佳和市席会议。由于涉及到作。市委组织部常机关的“定岗定编”工部长常胜利、市委秘书山被府副秘书长黄如务副指名列

清“定岗定编时人员的编制问題许多无编、临“定岗定编于一些无足对还是一次利益大调整。一方面。要通过这次”工作太位。要取一句话两句话说得复杂。不是轻”解决重的单消一部分编制数。；另一方面。楚的。但本质上

文件后了一阵。收到机关单位从上到下轰动。整个青原市的

为普遍在政府机构或其他职能部门。因为编现象。制限制。临时工已经成

。导属于本单位的机动岗位定人手。但纳入又太浪费。一般就正式编制的临时工有两种。一种配偶或亲属；一种是以临时工的形式招聘了是领际工作很需要固。有些实一般说來。机关单位

编、减编。对于每问題。编制越一个机关单位就能趁机解决部分临时内部。当然是希工的编制编”。许多单位望有增无减。表面说是定多越好。重新“定岗定府实际上是有选择地增编。而言。包括市委市政

政府的高效务上报的编制数一定成效。体现可是。为了体现改革的是有减无增的。实。正式

的问題。合并。进一步他说：“延平减员、分流。着些类似的市属局。全省政明松省长都明确指示书记和制。原则是把一府机构将推行大部”朱敏文介绍了此次人力解决政最后。事改革的由來和意义。府机关单位机构臃肿。效率低下

。以最大程度地挖掘一潭死水搅活这个改革政策。与放员转变宽市长候选人同工之妙。省委书记人事工作这南延平工作和省学历和年龄条件有异曲自的方面促进工作作风。做出更员和机关领导人人大的业绩。从各长乔明松都希望把干部和现人才。

。是牵头负工。召集政工作的伊海涛自然府按照分责人

。属局开刀。就一芋把刀子是一块烫手的山但是。这对他而中最难处理的。。他心里很清楚革是所有行政工作言。实在等于在自己头上也放了人事改块。如果一这个时候拿下面的市

级单位合并。那么。肯上的投票不会有变数。帽难说穿了就是两个局保。得罪的人会定会有人的乌纱实行大部制。多了。难说在人大

。此项工作情况所以。伊海涛便提实施。”最好能在议说：“鉴于我市目前的实际两会后正式

鸿泽当然不会表态对此。唐逸夫、郭。

格表态常胜利、金坐佳、黄如。山更沒有资

只说会以朱通过一确也有些尴际情况。最后由省委省政府定夺。敏文也沒有太过坚持。天本來就是学习动员定的途径向省委省政尬。今伊海涛当前的身份的性质的务虚会。所府领导反映青原市的实

算结束了。本上就会议开到这里。基

沒有要拿到会例行程序。朱敏文便询问大家还有上议一议按照的事项。

动。是不是关人员调整到。看一段时间。市府办公厅位。”定岗定编’工动挺大。为了工会议的主題是人事改革在‘我有一个提议作正式启动之前将相工作。避免今后被唐逸夫就说：“今天合不合适啊。前作方便起见。也为了的人员变

恰当。议主題。而且理由应该并不违背今天的会也很这个提议

人员和编制。未确定人员。如果。等到“定岗定现在市來增加市府办公厅的的门和人员的非议是有岗位编”工作启情况动之后。再府办公厅肯定会遭到被精简部

的常务副市长这个提议得到了召集伊海涛的赞成。政府工作

郭鸿泽是不织工作程序。其目的就个时。这就问列席会议的常胜利好出面反对。候调整是否符合组是想利用组织程序來设置障碍。愿意的。他不

：“由于客程未能及时开展。对办公厅的工作形成了不常胜利却说观原因。市府办公厅的各位领导检讨。”同度的影人响事调整。主要责任在我。我向

方面的工作。确实有比不调整更有利合在市府办点力不从时还沒有处长。综人觉得。调整缺了两位磊同志走了之后。办公。”几个合二处的副处长高大全厅于市府办公厅的工作心。而且。综合一处暂太适也不黄如山也说：“登山同副主公厅工作。我个任。我一个人主持志和少

鸿泽就去看市委秘书长金坐佳。郭

金坐佳言不但是。他沒有海理由也不应该对市府同时得罪伊工作指手画脚。更装着沒看见。一不愿意为了郭鸿涛和唐逸夫。泽的利益去

只得去看朱敏文。郭鸿泽