。裴谦人有点晕
上了？，结果我自己都预约不我开的馆子
醒道心，按照，林灿：“不过裴总您放最大的包间。”您之前偶数月的20号包场荣提、第三个星期日，留着的要求，以及每个月的第一
”“所以下周日，也餐的。，您还是可以过来号就是9月5用
：“……”裴谦
预留下最大的包间，留数月的20号，明私厨包场，用于公司安排过，偶第一、第三个星期日作可能会有的商务宴团建；每个月的请。，云他之前确实
几天的，这个标准好像是有点预留保守了，应该多现在想想。
在这样……主要是那个时明云私厨会变成现到，候裴谦怎么也不可能想
一两间不就行了就算有了一批固定的客人又？私厨有那么多包间饭，随便剩个，每天中午、晚上两顿裴谦本来觉得，怎么样，明云
结果现在，被现实狠狠地打脸了！
所…怎么走漏的风声？？…到底是以
乱？难不成又是林晚在捣
大部分都是都没什么太深自己提来的草根，一这么大的能量。厚的背景，应该不会有拔群宝藏员工个个裴谦想了想，自己的这起的
唯一有这种能量的员工，应该只有林晚了。
算强，他们的产能找来鹏城，哪人到明云私厨吃饭但是多华集团在京州当地，神？的影响力并不这么业主要是在
？？还是说……又出现了其他的敌人？
是在裴谦没有从这个猛烈的打击了问题。，一方面是中缓过神来，另一方半天没说话面则思考到底是哪个环节出
屁。忙趁此机会再拍一拍马总很久都没说话，林灿荣还以为火爆而高兴，裴总是在为明云私厨的赶听到电话那边的裴
都是大叫拍马屁实话，呢，他准备说的话绝无半字虚言。哦不，怎么
、太正确了！”厨业务、不要考是高瞻远瞩“裴总，不得不说，您之前让我们专注私虑宣传的事情，果然
心态把握简直已经到了。”，令人敬佩啊一步都是环环相扣的登峰造极的水准，每“您对于京州富豪阶层
？？？”裴谦：“
怎么，完全听不懂呢？你在说什么玩意我
，甚至非裴谦知道这是林灿荣在吹彩虹屁，他。对这种彩虹常反感屁一点都不感兴趣
这种彩虹屁，简直总的伤疤啊！就是在揭裴
哪个环云私厨到底是但是裴谦又不得不听，节出了问为他得通过林灿荣的因题！这些彩虹屁搞清楚，明
荣兴奋并没有感觉到裴总的诧电话那头的林灿异，仍旧继续地往下说。
觉得”豪圈认识太浅薄了宣传而且大多都没必要搞。京州本富豪圈子的对“现在想来，我子并不大，圈子里的客户，所识，我们的认，太正确了。地的富以您私厨主要面向这个小
了！”里信息传播速度太快“因为在这个小圈子
人，就是看了私厨立刻就火了！评的王鹏王总过来，”又找了全站上评价了一下，明云的，而后他民点“那位叫薛哲斌的客结果王总在点评网张祖廷的微博才找过来
“我都没能想到调的餐这么简单！”馆火起来，竟然，咱们这种低
花的起到了锦上添效果。”，您的其它决策也都“当然
下子就显出了明云王总在全气质，引发了广泛讨论！”“明云私厨没有名字评上的评价也私厨特立独行的民点，所以没写名字，这一
于是能搜到，键词搜索的时候都提升了！”格的关我还导致了每次用带空们的曝光度大大“而且，没有名字
中备受好评！”餐厅定下的那些规“最关键的一点，您给不允许的需求，在土豪群体拂面的服务……全具、服务生如同微风拍照、根据菜品定，比如都完美契合了目标客户更换餐桌餐
一般的消费者然我们这边的菜品定价，虽后也觉来消费之消费者体中的好口碑反过来比较高，但大部分“而土豪群部那些富豪群体的口正是因为顶得物有所值，这碑效应！”又影响了一般的
赞不绝口，也是林灿荣对于明云私厨的成功模式，这也不全是为了在裴在由衷感慨。总面前吹彩虹屁
他亲历了整个，对私厨以后的前景非常不看好。安排最开始也对裴总的有诸多不理解，甚至
挥了，裴总出人意料的安了作用！排完美地发但现在，疑惑彻底解开
进右耳朵出了，没些彩虹屁全都左耳朵，但这两个名裴谦沉默。不语，林灿荣的那有记住的必要字，他是记住了
魁祸首！一个薛哲斌，一个王鹏，两个罪
薛哲微博过来的，这么说来，张祖咎！廷也是难辞其的话斌还是看了张祖廷的
啊！字：防不胜防裴谦现在就只想说四个
敌人太多，简直就是四面楚歌。
多三个裴谦，小本本上又要默默叹了口气，哎名字了。
“那就给我订一个下区别周日的包间吧，菜单跟上次做出就行了。”
力。谦这话说得有气无裴
……
……
山大，好了。心情都不美自己压力挂了电话，裴谦感觉
火爆程度，绝照明云私厨现在的按对会赚钱。
但，赚也不会赚太多。
接待能力有限，，也接待不了多少么大点地方，每天私厨的因为明云中午、晚上全都安排满人。一共就那
，养着几个金牌大厨、作人员高不下。有素的服日常开销也很大，人力成本居务生以及搬桌子、换布明云私厨的置的工许多训练
鹏才高，。私厨的菜品定价虽但也漫天要价，所以王不是会觉得挺划算的
来，短所以，明云私厨肯定赚钱，但要说把。期所有投入都赚回内应该是做不到的
可以说是不幸中的万幸了。
万，按照10\%计入系统资金就是60万。两用的别墅，一共花了600多裴谦买了这栋商住
，在明云私厨赚0万之对裴谦来说都是划算的也就是说。前，回54
但……距离不划算也只是个时间问题了。
了，结算时间已然过半马上要，留给裴总的时间不多裴谦感觉到了压力进入9月份了。，现在
的现在最紧迫两是件事。
颗》赶紧上线暴毙，给歌威力加裴总吃一第《热血战定心一，丸。强版
的靠口碑评价发奖金的。行机制，必须立刻推第二，之前想过
法之后，裴谦制定了发奖金”的想已经差不多自从有了“根定了。一套规则，讨论之后据口碑敲
基数。期投资，确定奖金的按照项目的前
根据项目的，按照职位和承担工作以前面的基数之要性，分配给项目全下发后确定奖金数体成员。的重口碑评级确定系数，乘值
这其中最重要的在于，何确定。项目的口碑具体应该如
很可能不准确。如果用外部网站的评，而且其实挺容易刷的分，
给高分，有些评测网站如一款游戏，有，具体用哪个做标准些评测网站就比给低分呢？
星。分不是很靠谱，也可能被竞争对，因为评分可以起打也手组织水军恶意打一刷寄希望于所有网友一
公司内部意见进行综…如果是综合权威媒体、玩家意见、合评分…
评价标准又有什么那和自区别呢？己做一个
了一下之后觉内部评分机制，这一点是绕有一个完善的不过去的。价来发奖金，裴谦考虑得，想要靠口碑评所以就必须要
，评总体而言价如何更准，主要是靠两点：
焦某一领域军刷星分一方面，尽可能剔价的主体。除掉那些的目标用户的同时，也尽可能地恶意打分，比如水；另一方面，在聚扩大评、黑子无脑踩之类的评
越小众越容易刷高评或者游戏评分分。都有一个现象，就是很多电影
在片子出圈之前，对，所以分数才会虚高众的片子，死忠粉都会来评分愿意给高分，而也这一题材不感兴趣的人接触不到、不。这是因为小
旦这些小必然的。子出圈众的片一了，评分下降几乎是
并且起了个比较洋后敲定了一套腾达内部所以，综合这些因素，的口碑评价机制，：tpdb，全称是腾裴谦最气的达项目资料库。名字
项目，并有的腾达且根据以下的几个因素进行综合评分。这个资料库会收录所
；腾达高层内部评价
价；腾达普通员工综合评
权威媒体综合评价；
；消费者评价
网友评价。
的权重计入总分。每一种评价都会按照不同
是实名的数高层（比的如裴谦）可的评价权重会高于一评价都，仅极少见。般网友，每个员工其中，腾达内部员工
情况，但至少大以追查的。分、给友情分的也存在乱给自己的评分权，因为打家会更珍惜不能完全排除内部员工分记录是可
奖金而给自己的项目打看在眼里。评低分，这些如果为了多拿打压其他项目恶意行为都会被裴总高分，或者为了
不同的，前者会更高一，他们了这款游戏的消费者，人不评价权游戏，同的权重，比如一款真正购买消费者评价和普通网友和没有购买游戏的些。重是的评价采用
系评价体不准。当然，不管采用哪种，一定都会有人觉得
、的项目工肯定会有所怀疑够公正。金的话，倒裴谦如果搞一言堂速地亏损，但其他项目的员，这事就办得不是可以更快多发专门给那些亏损奖
所以，裴谦才个专门的评分资面的评分和项公正的评价体系，按大家这样一应该也不会有什❲目投入基，料库，有了这么意见了。样照上一个相对全面、想到了tp数来发奖金
，奖式也不同。金发放的方同时，针对不同的项目
运营的时间越多。长，奖金发放的次数就越
这种项目像就可以考虑每荒，是一直开到地老天金。风驿站来发一次奖逆，裴谦的目标个季度根据口碑
而像《回游戏，发两三次奖金就可以了发放头是岸》这种买断制，后续出d的再根据dlc的口碑lc的话，。
各个项目之间的平衡，显。当然，明烧钱的项目，也不能搞逆风驿站这种会持虽然得倾向性太裴总更偏爱续裴谦也要考虑
交给辛助理。地把这套方案裴谦满意搞定之后，全部
照这个标准实行。”奖月开始，所有的项目金按“从下个