格力，海尔，美的，一白电三巨头。直都是国内
年格力市值总和。后，美的成为超币，约等于海尔和4500亿人民十级霸主，市值高达
7多亿，妥但在当下，格力市值。ደ妥的第一白电巨头
，不多的体量，都只而海尔和美的差两者加起来才赶得有三百多亿市值上一个格力。
王逸都不，局势骤变。由得感慨，十年风云
遥遥领倍。先的格力，只增值三
居中的海尔，增值七倍。
美而十五倍！落后的的，增值
方面面。究其原因，方
。取决于领军人物但很大程度
择，也选发展。关系到星逸智家的的直接而白电三巨头
下格力空调的加入，拿其他空调品牌也会不过，有了奥克斯和变得容易一些。
调，都哪怕是美的空不得不慎重考虑。
顾客想要智能空，结果美的不支持智能调，原本考虑买美的格力，那好了降低预算买奥克斯。毕竟当空调的，顾客转头加钱上，或者
调选择多的是，没！空必要死磕美的
必然流失很多客户。如此一来，美的空调
不改变产品，用么现实，你牌。这个社会就是这户就改变品
明。诺基亚的陨落和苹果的崛起，就是最好的证
届时，王逸再多打一些广告造势，宣，多宣传星逸智家，给星逸智家传的口号就是‘差不的智能体验！多的价格，划时代’
一边强调支持能空调体验卓越星逸智家的，一边宣传智！智能空调不贵
能吊足消费者的定如此一来，胃口。必
贵两三百，消费者入星逸智家的智能款空调，那还就能享受加么？届时一看，只犹豫什
，小艾音响的用户，都里有星逸手机着体验下小想体验下星逸智家，都想艾语音操尤其是星逸科控空调。技的粉丝，以及家
个东西，毕竟空调这一用就是八年十年，甚至更久。
，未来八年十年都现在落后了会落后，那影响大了！
但凡有眼光的。用户，都无法接受
前世王逸2，就直接选择了智能空调！018年买空调时
那。一代，王逸根本不敢买时候小米空调才出第
了两台。在老家后来小米空调迭代性价比高，才后，口碑还凑合，加上买
的空调，都是奥克斯，格力，美的这种大品牌买。9年而18年和1
而东小家。且都支持京
空调。家app，专门操控三多年后，王逸手机上因此哪怕个品牌的都有京东小
家app，操控小米空还有一個米调和米家其他生态产品。
至于格力美的app，app，有下载。奥克斯app，王逸压根没
𗭘为了款一台空调下载一p，真不划算。
牌的空调，品除非像京东小家一样以及部分非米家电器。，可、奥克斯等以一个app直接操控格力、美的
互补。如此两个生态恰好
，王逸要二合一。的京东小家+米家不过这一次世把星逸智家做成前
用户一个ap做数的品牌全覆盖，让到绝大多p，畅享所有品牌的智能家居体验。
一的品牌，就能的品牌也下大量的用户，剩下要星逸智家拿下三就不得不加入。拿下大量的用只之分户，而拿
上逼品牌，下诱用户！
合这就是王逸的组拳！
的一趟刘董继，接下来我去美续道：，再拿下美“王董的！”
洗衣机等“好！刘董，美的那边。”不只是空调，还有美等，都可以引入的热水器，灯具，
”我尽力！“好，
入沉思。挂断电话，王逸陷
不估计也问题大。都加入了，三力百多亿市值的美的，700多亿市值的格
这年头的是十还是好说话的。的只有格力的美一半，还不年后的超级霸主，
一切。说白了，实力决定
逸智家，肯的智能家居生态。定做自己值4500亿的市美的集团，绝不会加入星
，没那但三百多亿的美的集。个魄力个硬气，也没那团
海尔，就不至于同为三百多亿的好说了。
自居，什么格力，美的海尔这个企。，都是弟弟巨头业，一向以国际
强大，在国际上都尔觉不如格力，但是海哪怕市值不如格力，得自己品牌吃得开。哪怕营收利润也
卖得也比美的贵。价格
海尔的高端子品世萨帝冰箱卖到一万多，还卖得不错，牌卡备。妥妥的富人必前
比两三千块的，保美的冰箱好一些至于效果，或许鲜更持久。
，能买多少新鲜水果、万多块钱但对大蔬菜？，差一众消费者来说
当然，富人题，他们需要的不是问这个者说面子。和明星就不考虑冰箱，是品牌，或
硬骨头！海尔是个
常。非傲的一个品牌
他们加想要让入，并不容易。
过刘董出面，应该有不希望。
很高，可不敢得罪。毕竟海尔那么多产品，在京东平台销量
，奥克斯，，美也有世加入京海尔，其实，前的东小家的品牌，就有海信，tcl等等！格力
加入了京东可以说，除了小米之外，其他品牌几乎都小家。
得接入京东小家。东卖货，就没办法，在京
消息再了计较，一切等刘董说。王逸心中有
有b计划！若是真的推进不动，王逸还
一个非常绝的b计划！
——星逸智能家居进，王逸则直奔岛城这边的事情交给刘董推工厂。
厂一期工程交付。经过半设，星逸年的建智家工
。逸智家工厂占地的智能家亩，包含一个大型居研发中整个星一期100亩，心，以及若干厂房
程，疯，星逸智家的设备、产品，都可以提上日狂量产。有了这些厂房
的玩意，有的甚器感器之类的，都是当下歌尔代工，但智能路由、网关、各种、空调伴侣传小艾音响交给只能自产。代工厂都找不到，最新鲜至是星逸科技首创，找
得太快，已经走到了时产业三年，，星逸智家走能自己下场。链都跟不上，只代前沿，领先行业两没办法
西要自研自装。这样的缺点就是很多东产，无法直接整合组
优点也很明显，那就是所有的标准都是星逸科技制定。
的设备！后星逸智家的标准，跟着星逸智家做，整合续企业要做，也只能用星逸智家
算是好事。如此说来，也
三天前，就来到星逸智家工厂星逸智家：在总监孟庆振，更是早
这就是我多高端研发实验室，目同步推进！后续我准中心，规模很大，有很的研发“董事长，您看，逸智家研发团队，全部搬到岛城！”可以支持多个项备把星们全新
”王逸点点头：“可以，以后星逸城，帝都科技园的研发实验室太小，容不下你们。智家研发中心就搬到岛
设中，没有办法，办公楼，改科技园找了个合适的计。室，纯属权宜之造成了智家研发实验才在星逸之前研发中心还在建
见肘了。阶段研发个小艾多其他品类，那就捉襟音响和路研发更起步由器还凑合，但要
，规格不够。空间不够，设备不够
而岛城的星逸智地50亩！家总占部，单是研发中心就
的一层，都，但随便一栋楼比帝都的研发实验然都是综合楼，虽种规格研发足足20栋各六层左右的矮层建筑楼，以。及一栋室大
栋万平方米，可以容筑面积更是工作。楼高达6的总建研发中心21纳两千多人
十亩的智此外，一期工程还有五能工厂。
0亩，全都是工厂！至于二期的10
很清楚，研发先行，王逸规划的工厂策略后续跟上。
工厂量产。只有先把研发目都搞起来中心做起来，各种项，有了成果，才能
能，也没意义。若是研发都没搞定，弄多的工厂，再多的产再
也搬过来？”不要孟庆振话锋一转：“部董事长，那智能化门要
。”王逸看着眼前的中心：研发技产业越来越多，不如打造产业“也搬过来吧，以集群效应后星逸科
十亩能拿地建厂。而星逸智家全球，都搬，星逸智家和星，可以继续在岛城，亩的工厂。后续过来。”或者其他城市工厂不够五研发中心，一百五十总部就落在岛城了把这里当做逸智总部，全部建成后，化“
道：“好！”孟庆振应
毕业季，正好搬过来的星逸智家和智“！”董事长，星逸智家研继人，目前部门加起来有五百多已经招募了六百多能化续大规模招募发人员和员工。从帝都纳2000多名研员工名研发人才，数量破千了。眼下以容发中心可
“很好！”王逸满意地点点头，有些事不用会自己安排得明明白白。他交代，下面的人都
科技园面积小，星逸智家之前在帝容不下多少人。像是都
门招募需要逸智家人的人振就成立星才工事部和猎头，专。厂开建后，孟庆早在岛城
只当下的星逸科技，简子助王逸处理各种事务妍是大管家，也。是帮
而更多的权力，高层。部下放到各个事业部的一把手，都全
专业的。人做专业的事
牛说了算。这位何发展，如何运作，总监，这种如何招人，都是孟庆振智能化大比如星逸智家，如
要求，定好发展方向，后面的研落地执发，是孟庆振负责行，方案解决，都只是提出。王逸
是如此。其他部门也
军王，都是所属行业最逸之下，各个部门的一专业的大牛，甚至领把手人物。
最秀中的佼也是后起之佼者。差
这些能做一番事业。人实力不俗，若是放出去，有人投资，也
达给各个事业部的一把提议，传题，进行解决，重要的而就是将王逸的指示传手的需求，遇到的问手，并将各个部门一把达给王逸。简子妍的作用，
是纽带作用。了，简子妍就说白
事业部负责人的，还真正做决策门的！是王逸，以及各个
插手其他部门涉，也不会出简子妍无法副总裁之间争权夺个部门之间不会相的平衡，让星逸科技各互干势，更现的业务。也正是这种模式，有了
毕竟在各个说了算。部总监，一把手事业部，都是各个事业
，那就得先问过简可一旦跨事业部了子妍。
大的事简子妍上报王逸。小事，简子妍处理，
这种模式，部相互独立竞争，又相互合而使得星逸科技各个事业作。反
，除个副总裁。把裁宋思凝之外，其他，再也没有第二手，都是总监了董事长王逸，副星逸科技母公司总各个事业部的一
级别有高有低，但整理同和业绩不一部重要程度不管手其他。同，个层级，都只能据事业体上却是无各个总监根自己的事业部，法插
也就不存在争权夺势了。
都升不了副总裁，斗来去也没意义。毕竟大家都是总监，斗
绩推上去，升级成更高一级的总监，多拿奖金和工资。还不如把业务做好，业
位，也是一种平衡。高的职又没有很，有实权，但至于简子妍
中芯国际那种这种的弊端。斗来斗去模式下，彻底杜绝了
了，还不如把自己的逸科技不需要做好！得明明白白，星毕竟王逸安排第二位集团副总裁，谁也垄断不事业部
展空间。王逸给了各个总监非大的权利和发常
，会不断薪。的总监业绩好升级，加
业绩不好的总监，不断降职降薪，甚至下课！也会
着毕业季，星逸智家大会，趁机”是很好的招募。量招人毕业季“
也要样，才能逸道：“哪怕王给足来岛城就业！”总部搬到了岛城，待遇，只有这让那些人才愿意
“放心，董长，岛城这边的待遇，也很高！”孟事庆振道。
和智能化，员工没什么怨言吧部门，？”集体搬到岛城总部王逸点点头，再度问道：“星逸智家
岛孟庆振摆了摆手：对绩，员工，年终奖也更丰厚城研发中心到岛城后，依旧虑到岛城的资都很是高兴。尤其是考，更容易做出业设备更齐全房老员工承诺，全部搬宜多了，那就更没意是拿着帝都的工价比帝都便见了。”“董事长，我们，不会降薪。再加上
“那就好，尽快安排好一切。”王逸彻底放心了。
帝都的工资，岛城的消费，只能说爽歪歪。
%的北漂人绝望。5\%，甚至99\，让9毕竟帝都的房价
可以说，除，其他人几。户都的房子乎都买不起帝了帝都本地拆迁
价只有三四万，虽然当下帝都的房可收入也低，。依旧让人绝望
上名校的寥无几。都是从全国各地一路卷出来，考而星逸智家招的人才，大人才，帝都本地历募的都是高学拆迁户寥
相反，大都平，最多小康。出身平
度下降。等成本都大幅帝都无岛城定居，这样买望，还不如来深知留在房，结婚，养娃
。此次星技的第一次大搬迁逸智家集科体搬迁，也算是星逸
后续，其他部门到各地的总部。也会从帝都搬离，搬
不的员像是星逸智能家居太高就超过两千人，全工了。，也容纳在帝都，成本业务，今后研发中心部都放
，那就轻松了很多。相反放在岛城
员工，待遇肯定比帝都那边低一帝都的高工的新资，但后续招虽然老员工还是点。
当然，依旧是岛城最高。
后续星逸科技的工资倍！年终奖是友商的好几太高的增幅，比同行高个20\%就行，但，底薪不会有
甚至和个人，才年终奖。六个月以上的当然，前提是做出业绩的部门能拿到几倍的年终奖，
做不出业绩的个人和部门，和友商一样，也就一两个月年终奖。的年终奖，甚至零
一切业绩说话！
让他们能力。王逸，最大的权力，可以给员工最大的平台发挥出最大的
绩和利润边缘化，甚至优化被应有的业。但员工也得拿出，否则只会
星逸科技做到当下的地步，不得不采管理方式和激励方式。用华为那样的狼性文化
为等企业分股励，而王逸目前直区别就是，华票期权激接分钱！
年股票期权都未必好多时候，公司的股价也腰斩了。能兑现，等到兑现的
，终于可以兑付了，股斩，只值一比如某公司七付……二百万的股票，等到七年后价腰年期权，有了价值百万了，还得分期兑
。的年终奖，来得实在年多发十几万还不如星逸科技每
。，分给员工，当然，等多奖票充当年终年后，王逸会把美团、京东的股
持，容易导致股价毕竟直接减红给员工。暴跌，不如学鹅厂，分
孟庆振带着逛了一圈，一一王逸在几个研发楼给王逸介绍。
最后领着王逸来到综星逸智家总是您的办公室，还有”休息的地方，以后您来部，可以，这里办公。合楼顶楼：“董事长在这里
“好。”王逸点点头，坐在老板椅上。
王逸准备好了。电脑之类的，都给
还有保险柜，防盗锁备妥当。，全部都准
怕王逸不来的时候，直接锁死就是。哪
“怎么样了？”对了，路由器研发得王逸问道。
事长，路由器几个月前出来了，正半个月前，我们又拿到段早已器芯就在研发，硬搞定。接入星逸智如今样机已经做家的路由器系统件设计阶在测试中。”，也开发完毕。“董片，wifi芯片，了路由
是测试没问题，月”孟庆振底就可以量产！笑说：“若
了！”王逸摆了摆手：要的一环，多测“路由器是星逸智家很重咱们7月份发布！”“月底太急能出，坏了招牌！等到下个试，绝不月月中再量产都行，问题
“是。”
“你去忙吧！”
手，孟庆振连王逸退下。忙摆了摆
板。待下星逸智家总部刚交付，百废兴，很多事情都需要孟庆振拍眼
吴霜忍不住道：店，还是去您是去“董事长，的别墅。”晚上酒，晚上我们住哪里？
对，还有别墅！”“
让简城买了四套别墅父母和自己避暑。给爷爷奶奶，姥姥，，子妍在岛王逸想起这事，之前
过，手续都是简子他都没有去看妍办的。
王逸的套房凑合一晚。”明晚再去别晚就在办摆了摆公室手：“墅住吧，今
总统套房。有一个公室，是一，不但有会客室，再个套房孟庆振给王逸准备的办推开隐藏门，里面还
住起来也很舒服。
！”，卧室齐全的套时候我睡床门，看着里面厨房，浴室，客厅意地点点头：“王逸推开房，满就一张床，到隐藏，你打地铺
霜面色发黑：“……”吴
为什么我要打地铺嘀咕道：“董事长，”？
“不是有沙发吗？”
“行睡沙发吧，你！”王逸笑说。
，打开笔记本，开始忙随后回到老板椅上碌。
星逸智家研发中心如今人。来员工将到达两千多交付了，20栋研发楼，接下
员，给第三方客术人员，另一部分则是星逸有少部分的行政人员。门的技户进行智能化赋能，还智能化部其中一多半都是研发人
多项目都可以安排了。一千多名研发人员，可谓是兵多将广，很
发就王逸提出来，让他们研是。
关，传设备感器路，空调伴侣等基础划好！定，后续再研发什么，都得规当下小艾音响，都已搞由器，网
久，基本也快搞星逸电视已经研发了很定了。
但其他项目，还都没开始。
做的。嗯，由简到难，先单的，做简好
王逸有了决定，开始做规划。
手环！第一款产品：星逸
流产品可在十年后，手环不是新鲜玩意，潮。当下绝对是
块就能买，门槛低，几乎人手而且几百一个。
运动达人联动手机，，都很不错。
蓝牙芯片单，直接用h1芯做起来简行，没什么难而且度。片+wi就fi芯片、
解锁，i能手环一代，支持⯶手机7防水等常规功再加上一块小屏幕。动检测，睡眠检测能，，心率监测，久坐提醒，闹钟震动，运星逸智
不多。和小米手环二代差
至都没有，失败一代，，压根算不上智能手环品而已。手环连屏幕于小米
幕的智可不会做一款没有屏能手环逸。王
集成这出。至于说nfc功能，小艾ai助手功能，些都不急，等到二代，三代再一一推
子弹不能一次性打光，保持碾压友商，遥遥领先，足够了。