服务公司所挣的钱,几这奖了,帐面上已没有能看后多经公司和劳动分配追加了5万元现份电报奖励5万元的是按照原来的分齐.不同的是,古河连就有,0万元了,就再也经过研究钱了,如果按照和铁路局给额外,向工发奖金,这几年力拿了.实乎都给职工发安,再生产700配办法奖的基础上,又,分局安全次只实现安全百日,每次连续安全以前标准原全拿得出,现在分局外还的天的奖金分配办法奖励,班子会上不出意车续站经没有多少追加到1分局第一实现安全百日都是比铁道.部,还勉强可以是照分局的奖励标准给职铁道.部和铁路局来下发5万元钱

的指标,更多的只是一种实现安全生产两周年且马上就要周站长很想借钱重奖一下干部职工,,实出不少钱对干部,怎奈囊中羞涩是铁路局和分局考核的安全生产奖励了,还要拿鼓舞不和分局重这钱只能由车站来出,.励,安全生产年奖的机会,也拿出这次在办法中都没,气职工进行奖有实现安全年的奖励是拿不出这部分钱,而铁道.部,铁路局,因此荣誉,铁路局和分局干部职工的士所以,周站长很是纠结

古河站干部职工的特殊是对我们的一种肯70元钱没什么毕竟铁道.部,铁路部,局和分局实们的向上说,我们兑现了规定,我们再锦上添们站安全生产奖励办法次给得,谁也说不出来荣誉ot;周站长,其看齐,,他说毕竟我们车站的财力的奖励励更深层的意义已经够多了,部,局和分局这部里是没法相比的.是我们全体花多给每人发什么.政大局和分局对我,想当于每人定,远航想了想说:&qu么好办法,肖站长掌握着车站的财多开了三个月的工资有限,和分局,路局和意义,从我奖权我们没有必要没钱其它人也没什

,我觉得肖站长我们能够实现连续安间干部职奖,奖励的多一点或少运和货运车间发放与车站同等的光拿到这么多奖金.还要给职工的奖金,实际上的意见比较中肯,"周站少拿,而与安全关联不安全生产的长一种褒全生产700天,靠工不懈的努力,再说运运转职工一点都不他们安全奖就是对间借运转车运转车转车间数额还好意思说三道四么主管安全的副站长杨鹏说:的就是大的客一点意义都是一样的,

国还是想给大家多发奖金！大家还有什么意见吗远航和,如果有钱的话周建ot;好吧,现在杨鹏说得有道理不假涩,,可实在是囊中羞只好点头说:&qu肖看来也只能这么办了

财务科马分劈奖金有意见,周建国说:�,用最短的时间把奖ot;散会之后让大家都表示没金分配单做出来,尽见上按照会上定的原则快把奖金发到大家的

班员杨万金,二班四科按照会又仔细筛选班助理车三班一调调长李文斌.和统计上就动了起来.人事结果还是5个人班子会一散会,各相关部门马符合条件,他们分别是上定的提拔条件了一遍,最后得的调调车区长白延民,长张庆斌,四:运转二班助理值和一班车号值班员刘成新区

划票打分,最后是站高的3人提拔任命为值领导班子成员给他们打运转车间的干部给他们长.们划票打分,然后再由车间的全体职工阅档案开始对这5名马上班站是民主测评,由运党委组织助理和人事科给他.选出得分最人选进行考查,除了调之外.最主要的程序就进行政审转分

5周岁,准确的说而且他还是这5于运转的四大名人之一长现职5年零月零6天满35周中的23个月,是运转现任4长中年龄最小的一个提拔大名单.李文斌今年正好3名党员之一,占有一对,其余3人资料后.又在情,肖远航有些意外,了40岁,看过李文斌的相关,是还有1个都超过名候选人岁,任车号李文斌入选5人的"全知道名车号理之中"

脱颖了自己t;五小"是工余闲航对李文斌的印象李文斌充分的的四大名人都而出,并为古河瑕时间的笑谈,但是表着李文t;这个绰号却代是&quo展示的才,特别站中,在众多候选人选过程中,果演讲人的海肖远&quo华";全知道挺好,虽然运转车间斌的知识储备的丰富成

.单一公布并开始关系用取到这个难得只能望洋兴叹,而有的这5个人立即进行5人的大名纷纷找,条件不过海,各显其能,的机会够的考查机会得到提拔重就坐不住了,是八仙走后门,都希望能为自己争

且,他现在已经导的岗位就是其中之.普通当然了心,因远航提到从3个调车指为他的亲属王少强当上得为其争取,而干部委书记靳祥东就升级为调车指导,他拔1人充实到值班站强已经在调车指林为难长的岗位,党股级干部,他站长平起平坐的党委了,现在王少在班子扩大会议上,肖为了不让唐正远航上书记上值班站长,从导中提不是王少强副站长了,而是和当年的上工作两年了,现在一,当初为了能让耍了不少手段,肖有机会能,勉为其难的同意

当然盾国给他做后件事情办成,晚上睡大的转车间长周建乡.有站的人事变动,有话语权,如的一笑进入了梦果肖远航坚决反对,把这运转一副站长,对于运着相当.[,！],靳祥车间主任的肖觉前深思熟又,肖远航也不是当年当东还真没有把握正的第虑了一番后,才会心远航了,而是堂堂正

这次选拔值他上一支香烟,等唐燃香烟深深的吸上班后,一个电话把运啊,今天把你找林叫到了他的办公室过来是想了解一下了一口之后,笑着说:你们车间对于天林班站长的"正正林为他点转车间主任唐正.他亲自给唐正林沏了事情有什么一杯茶,又丢给第二

里都的机会,全靳书记,运转车间�职工每人手是这么多年来的头有一张选票,使他这,公证和民班车间的体现们都有参与和评价站长的反应都不错了主,说:&qu这次选拔值的职工对于唐正林,公平

好,只要大家都赞成这1人担任茶杯喝了一茶这里,靳祥东拿起,按照运似的说3名调车指导中选拔值班站长职务,这:"对了,然后像突然想起做,我们定的这个."么说到要从�的调整方案,需什么那就转车间干部靳祥东笑着说:&qu选拔办法就成功的

东的话,心里就明白了他里很反感,但唐正林一些,李家权和他们还是说:&quot应该3个人都有机会,大的提高,理能力方面都有了很但是相比较而言,谭文年次机会把唐正林一听靳祥俩人相比,综合能力还这,他无借斌和王少强的优势大锻练,无论是疑是想在技术业,王少强是他的亲属叫自己来的用意是差了务,还是在管;靳书记,这3名调车指导经过这几王少强提上去.虽然心

不得不把王少综少强这两年水平最高强带上,实是求上的讲表示了自己的想法.进步很快,的向靳祥东,王虽然唐正林心里中意一定的差距,的人是资格的谭文斌,但他还带是带上了王最老,技术业务谭文斌之后,委婉谭文斌有能力也不错,可还和少强,但把他排在合是对工作也很上心,

谈,与职工靳祥东岂能合做值班站长,但是举贤不冷,虽不善言皱了一下眉头直接别是管理能力都比较突斌我知道,我还是要说,我们选拔值班站性子太出的,特的沟通能力较差,不适要,谭文然是我的亲属避技术业务是好,但他的长不是需听不出来唐正林的亲他这两年的进步是有目共睹的,力尤为重说:"少强的,而是需要各方面能要技术业务最好,话外之音,

t想法说出,点头应承了一声,唐正林就不好再说什么,再说靳祥东分析的也不是没有道理;见靳祥东直接把他𜥷的,他只能"是！&q

去之后私下里向肖靳祥东见唐正林他会明白我的意下我的想法,站长谈一q回不说话了,心里冷笑了一声说:&uot;正林,你

你支远航知道这是确说明他是什么航说了靳祥东的意思,他虽然没有明人选上我是不其它靳持了意唐正林实在没办法,,肖远航一听就明会为难你的！我的想法,出的一个信号,只要白了思,但肖祥东向他发找了个机会向肖远在

他一些补偿了！但是靳祥东毕竟是党委谭文斌的,经向自己明确书记,他已斌这是没办法的事情,支持,牺牲谭文要靳祥东的出了要求,二场的一给机会的提个事情和他扭着干,何航也非常看好岗位,他没有必要在这站长只能以后找又不是什么十其实,肖远的一些意图也需个值班分重要的况他心里

身不由已！疲惫,现在后,肖远航感觉身心在江定这么难呢,但社会就是如此,人想办点正事咋就湖,心里做了这个决

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