以为自己看错了。吴滨差点

达入职考试”这几个种大部头，不算很厚，但封面字！上确确实实写了“腾这几本书都不是那

习温习知识点，候看两眼、有带辅导书来参加考试其实之前早温的时在中午休息起到临阵磨枪抄，但可以就的效果。的考生，虽然不能照

辅导书基本上都是公职内容都是通人员考试的辅用的。但之前的考生，带来的部分的导书，因为行测

现在竟然都有专门针对腾达入职考？试的辅导书了

很魔幻。吴滨感到

本书能不能让我他对正在复习的考生说看看？”道：“这

了指那本《腾达入职考真题详解》。说罢，指试

工作人一看吴滨戴着工牌，考生。达的得有点小点头，把书递了过去紧张，赶忙点员，不由知道是腾

吴滨伸手接过，简单试题。翻了翻，扫过几套

竟然是真题？

不由得眉头微皱，吴滨内部有人泄题了吧？该不会是公司

腾达入职的题发下来考试是类似的，的草稿纸都要收走，也考试的严格程度跟公职人员不会在任何渠道了，就连说考卷公布之前考试考试结束之后，别目。

按照的。常理来说，获取不到这些真题外界是

吴滨瞬间警惕，这事可得。马虎不

题的解标准答案。他赶忙又翻到真答页，看了看

口气。这次，吴滨长出了一

不相同。制定的标准答案并因为标准答案跟腾达内部

是像文本篇幅比似乎是再返回来仔较长的简答题，不准确的，尤其有一些轻微的错发现有个别题目的描述的这些题目，这其实是漏。细看前面才

资料并不案，但这说出的。明了这些试题是从腾达内部流内容和答虽然不影响

泄露。”应该不是内部人员“还好，

，人为整理出来组织的。该是某些社会上机构看来，这些题目应的培训

。就像公职人员考腾达的入职考试要严格家机密。但每一年的真得多，而且真题属于国题，还是能在网上找到试，其实比

有笨办些考友也会自发地记住把个别题目抄在准考证多培训机构都为很一死记硬背，上带出，甚至有些网题，到网上共享。因去参加考试，有些是法，他们会指派自家的有些是老师

复原，有太多办法理合法的。了，而且这些手段也都是合总之，想把一份试题

就会组织机构研究，讲给自家学员。专家来答案，并有了这些题目，培训其中蕴含的知识点拆开、揉碎把

以依旧意义。，所这些答案不一定完全有指导是专业人士作答的，正确，不可能跟腾答那肯定比一般考生要标准答案一致，但既然达的得好

吴滨长出了一口气。

可能做到的。想让真题绝对保密那是不

能确算是个好消息了。间没有内鬼，个监考期泄密，确定整这已经定不是自己公司

目前的这种情况，考试的火爆。反而证明了腾达入职

声谢，下了这个事情。吴滨道了地记把这本书还给那位考生，然后默默

出来了。原对腾达出教材了，而且还把真题都还竟然已经有专门的培训机构在针

么快。现这种情况，只是没想到会来得这经想过可吴滨也曾能会出

这件事情，让吴滨稍微有点不舒服。

因为腾达推出入职造一个公平、者创为所有求职公正的环境。，说白了就是考试这个制度

各种指摘。这些考生去做身无可业试的概率，这本行政能力测验、提升专，提升自己的通过考知识

事实上引发了且从中谋利。腾达入职考试的真题，始卖但许多培训机考生群体的内卷，并构看准了这条财路，开

机构从中获利也就越大可想而知，以越多、这些培训及的人越来后腾达入职考试涉。考生越来越多，

考试中处于弱势地位，所以这就考生的恶性到时候，如果循环。变成了一个内卷化不买这些培训机构的真题，就会在

这一点，让吴滨感到有点不爽。

不爽归不爽，吴滨也但是没什么办法。

影子，头毕竟这世界上的绝大多违法犯这些培训机构的的考试真罪，还能按着人家的数考试都有让人家不要解读腾达人家干的事情又题吗？没有

不现实。那也

所以，吴滨只是把这来，准备回头整理一份报告交给报给裴总，由裴总来决定要郝云，再由郝云上怎么办。件事情记了下

……

下午，临近下班时间。

后，吴滨看了看表，差班回家休息了。结束了一天的工作之不多也该下

手机了响，是一个完全陌生的号码。然而就在这时，他的

“喂？”吴滨接起电话。

的声音。电话里面传来一个非带着些谄媚至常客气甚

请问您现在方便讲话吗？”达的吴先生吗“您好！？请问是腾

，没有直接回答：“吴滨眉头微微一皱”有什么事吗？

想跟您合作了笑：“们这边是一家哦，吴先生，我专业的培训机构，电话里的人笑一下。”

我合作？”吴滨不由得一愣：“跟

电话里的人说这样的。我们早就吴先生，是听说，腾达的入职考试里试’，有这回事吧？”‘腾达精面，有一个非神测道：“对。常重要的环节，叫

料。”“我们呢，想出一个跟‘神测试’有关的辅导材腾达精

，我们实在没这个渠道料的需求量非常能学员都想买。但是呢大，我们的很多“实不相瞒，这份材拿到。”

到了您。”“所以呢，才辗转找

供类似渠道，配合我们您这边能够提“如我们可以好好商神测试’出一份果量。”利润，‘腾达精的辅导材料，那这块的

人料做要这份资能有真题的话不太多，不会被，那就更！就算没有真题，只拆穿，那也就够了……”得差好了“如果

“您明白我的意思吧？”

吴滨眉头紧皱，沉默片？”的联系方式的：“你们是从哪知道我刻之后说道

您别多想，我们这边绝吴先生到吴滨生气了，赶忙解释道：“缘，大家隐私，就是想结个善对面似乎感觉对不是想要侵犯您的起发财，哦不，做出一番事业。”一

者才能走沉声说道：“腾是所有到这一步有极少吴滨达精神契合度测数入职试部分就试，只被刷掉了。根本不人都需要吧？”，大部分人在笔

生，这您就有所不知说道：“吴电话中的人销售嘛。”先了。我们可以捆绑

售“笔试、面试、精神材全都捆绑在一起出，每本20块钱20块钱的。”左右，加一起也就60块钱，大部分人为了图省事都不测试三套教会介意再多花

。”的事情，无所谓的嘛能用到，但一个愿打一个愿挨“确实只有很少人

吴滨明白了。

，都没用。这家加腾达入职实对九成九参楚打电话来的，腾达精神测试其培训机构也很清考试的人来说

想学飞了不就步腾达精神测试，这连笔试，就已经？都过不了，还琢磨最后一因为你等于，还没学会走路

响，基本上都能顺利而且，真正入职的人，材。这个教神契合度测试，也就根本不需要部门通过腾达精里受到潜移默化的影在

的真题。构，甚至都没说一定所以这家培训机要腾达精神测试

，不了。只要能糊弄过去被拆穿就行

是要干个收说白智商税的勾了，就当。

全都捆绑一起销售，做个套餐，那些来他们把腾达的买的人试题、精神测笔试题、面试题一看，就全都买下。以为三套题都有用，

还意识不到这一点。20块钱，就是纯智人可能这，而且大部分商税了

！”腾达最高，否则再打这个主意不会有什么好果子片刻，说道：“这是吃机密，我劝你们以后别吴滨沉默

，吴滨直接说完挂了电话。

简直是岂有此理。

行中总结出精神财富是腾达的最高才从裴总的一言一机密，是所有腾达员工苦，是我共同拥有的那的指导方针。来费劲千辛万腾达精神

么能拿来做生意，赚钱？怎

尤其是被这些培收学员的智商税，这就更不能训机构拿来忍了！

吴滨觉得，这事起来。必须得重视

肯定也能找到其他员工既然能辗转找到自己的联系方式，这些培训机构的。

精神的理解种诱惑。源部的员工，对腾达够拒绝这也最为坚定，所以能吴滨是人力资最为深刻，

？但其他普通员工呢

他严重性，或者单纯会被金钱收买。识不到这件事们有可能认情的

越来越多。这将会变成一个产业这些培训机构腾达的规模越来越大、参赚不了试的人越来越多精神测试的教辅书，那链，虽然现在可能还着里面的利益也就，这太多钱，但随如果真做出一份腾达加腾达入职考

精神。种事情不符合腾达这，显然

必须得尽早汇报裴给处理掉总，把这个隐患！

看了看时间，该下班了。

吴滨想了想，还是事情总给裴总，让裴总决定应下，汇报给让郝云再汇报明天上午把这些结一郝云，然后该怎么办。