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第10章 现实的残酷

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“你好歹跟在谢总身边替谢总做了多少事,为公司争取到多少业绩?”几年,期间你

“全在被调离了岗位,我替你感到不值!个人是不知道的?可你现公司上下有几

中充满一脸感叹的了意难说着,语气女职员平。

,顾梨舟倒是面对她的意难平显得若无其事的样子

但做都做了。的一就算是她心中也觉得,很不值,之前为谢今寒所做

事到继续。发生过,让生活也只能当做什么都没如今,她

。”“谢谢

面对女职员的浅浅一笑。得冲她感叹,顾梨舟只

手续办理好了。很快的,她就将入职设计部的

,正式的在设计部上班今天算是她第一天

可以胜任,尽快的熟悉,份新工作内容。她没接手这有什么要求,就只希

道设计部的成员书的时候晚需要做什么事,一天到在当秘待过,她,多少还是有些耳濡染,知即便是没有在设计部

要负责比较管,她所业务少还也是跟设计部其他成员,多计的工作内容,自然司涉及到的些不太一样的。

但愿你真的能够胜任这份工作,祝你好运。”

出来了,顾梨舟急着工作。女职员看去设计部报道,

着顾梨舟唠也就不好,也不方便拉嗑了。

关系梨舟的说起来,她也就一跟顾般般吧

没有多好,但也不至于有什么矛盾

,还有,我先过去了。”所能去适谢你的祝福应,胜任设计员的工作“我会尽我

而三的,向顾梨舟表示出她的善意。女职员一而再再

自然而然避而远之了。就没有的,顾梨舟认为,她要再对女职员

的,能跟她们私底下司的员工是同一家公将同事关系维持好,平日里抬头不见低头,顾梨舟也是乐见其成的

职员无奈的摇摇去的背影,女望着顾梨舟离头。

员的路,怕是没有想象中的错的话接下来的这那么容易走。条成为设计部成梨舟,顾如果她没有猜

狠踩在脚下说别的,么一个人的。就她所知道,是恨不得将顾梨舟狠的,就有那

顾梨舟的。会在工作上现如今,,定然是能被人踩的机会处处刁难顾梨舟轻而易举的,就来了,相信那个人

走进去的时候。设计部内,当梨舟拿着调离岗位表

里面的设计的,要是换少也得给顾梨舟一谢总秘书的身份,他多管理人员对她爱搭不理做以前,顾梨舟是点面子。

可现如今不一样了,顾舟即将成为他手底下的一名员工。

待的理由了。舟有任何特殊对他可就不再需要,对顾

主动起身带顾能会工作环境的。该怎么样就怎梨舟在设计部的各个角落介绍么样,他是不可熟悉一下新的

转来的。”舟来了,她是咱们部门不对,顾梨“吴主管,顾秘书……

几分真心的女着高跟鞋他,顾梨舟,走到设计部门主一个看起来很善解人,脚踩的到来。算是有管身旁,提醒着意,对人还

好歹顾梨舟曾经是谢总有一天,顾梨身边的秘书,设计部门主管这舟重新回到谢总身边样怠慢,就不怕任职。

部展开报复吗?会对设计

转过来的又怎么样?”,可那“我知道她是刚刚

接待她?”“我可是主哪有那么多时间管,每天都是很忙的

对顾梨舟的不重视瞬间就沉着一外充满着,不在设计部主管张脸,话里话意。

来,感有任何用处。梨舟的到是对顾到举足轻重,丝毫没

自己多管闲事管的脸色,她就知道,再看主司不高兴了。女职员一听,过头了,惹得上

种事她就弄丢了,这做不来了。是挺照顾新人的,为了新人,把自个的饭

带带我,给我一些时间你只需要让她适应一下工作内容费时间接待我,。”“吴主管无需浪

工作能力以及的。”态度,会让“我保证,我的吴主管你感到满意

但顾梨舟有着绝对的信心,她是可以做到尽快适应工作内容的。对于设计部的工作,虽说没有真正的做过

于吴主管的态的残酷。度,她不是的势利眼,现实看不出来,这就是妥妥

还是秘书的上的工作,特,也必然是会放下但凡她现在意来接待身份,吴主管她。手头即便是再忙

态炎凉。,人心不世风日下古,世

这几个词来形合适不过了。此时此刻,容顾梨舟的处境,那是

新人。,回头可别欺负你是新转过来设说我计部的“这话可是你自己说的

好事,,你来带那我她几天。”就把她交给你了这么喜欢做当老好人,“肖玫,既然你

们部分做出为咱“要是过几天应工作,没办法,她还是没办法适业绩来,那么就不能怪我翻脸不认人了。

主管大手的女职员去带设计部丢给了叫肖玫一挥,直接将顾梨舟

兴的决定,对这么草率,随意,即顾梨舟心中泛起了一丝苦涩。

想不到有一天,她也会,被各种刁时候。面临职场新人报难,不重视,不信任的

,一份书的时候,在那时候她是秘人员对她不是毕恭毕敬公司,哪个部门的管理多少也要给她三分面子想起人情的。

“可是吴主管……”

肖玫皱眉是真的无语了。

这么不负责的部门主,只不过目前,还有一大堆管,她带新怎么会有她手头上可是人倒也不是什么难事事要忙。

候,是顾不上别其他事的。人,也顾不上她这人就有一个毛病,就是忙起来的时

二用,尤其是她们做设计这一行的。毕竟一心不能

,那可是很难再美的作品来的找到灵感旦灵感被突然打断了设计出更加完

工作没能完成品,司所需要的作那么就代表着她的她要是设计不出来公

她的业达标,没有了奖金还很有可能,因的生产进度,从而为耽误了作完成不了,绩就被扣除工资。不说,她反而公司

“哪来还能不能干了?”那么多可是?

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