第1179章四月为师忙
县令和守澳官的陪伴下打。换约仪式结束，便在赵立本在葡了。道回府的小楼上，只待了不到一个小时令官邸香山萄牙司
么个好地方。仲，对方居然完全子服的性感荷官，谁知出来一问林弘赌场，见识下穿着兔门的威尼斯人不夜天门有这不知澳其实他本打算去澳
本就没有什么威尼斯不夜天赌场性感荷官，日！意识到，自己被赵，也没有昊人，什么那臭小子给骗了，根老爷子这才
花乱坠，他也不会巴。老爷子便气呼呼的离跑到岭南来受这份累了巴从江南开了濠镜澳要不是臭小子吹的天这鬼地方……
台上，看着明朝多明戈人的队伍离开，狠狠茄，脸立在三吸了口手中的雪楼的阳上神情很是不善。
不能让印度副王道自这口气他实在己在日本的失败。咽不下去，可是和马六甲总督，知
萄牙人在澳门不是单独重要，总督管辖，没有却依然归马六甲目前因合法留居，故而虽然澳门地位无比为葡的开设军区。
不过派他来远东之前到澳门租借权，澳门总督。第一时间就会王曾许诺，只要从明朝人手中拿奏请国王陛下，任，印度的副命他为第一任
也亚地区加在不断拉大……所以国赶不上澳下和副王殿起来，下都认为，有以便更好的必要在澳门单独设立一个军区，获利门这一弹丸之的一半。而且差距还在远东深耕。地总督统辖的广大东南因为马六甲王陛
马六甲总然不愿意，珠的控制权。所铸炮，招募南洋土故意不给他足够的去对澳门这个东方明支持，让他不得不自己人补充兵力。以一直督当造枪失
因此澳门只有果阿总论但大帆船是他无想要第三艘都纯如何也造和东方美人号两艘属做梦了……大帆船，督号不出来的，
条船都弄丢了，还不举住他。这要是让马六甲的两总报送到里斯本，那时保不督知道，他把澳门唯二庆祝，然后反手一个印度副王也得开香槟
朝人把两艘大，塞到炮膛里发射出去。帆船都俘虏了去？明该死的平这厮怎么能蠢托上校他恨不到这种程度？让得把那想到这儿，
易属也等的不耐烦了。所以当务之只有先捏着鼻子把两条而且贸时间了，商人们怨声载些船员的家船要回来，当做什么已经断绝了急，好了。一段都没发生最道。那
到机会，报吧，回头总杯中的雪莉酒，郁郁“唉，先把这一关过去这口气。咽下了…”多明戈仰头喝光了这一箭之能找仇的…
𞲮𞲮
经是四月份了完成的时已到昆山。消息，传与葡萄牙人换约
转悠。所学校间天天待在北从浦东城，在几回来后，赵公子基本
，亲给集团和各公司的管技术学院‘江南技院’的江南职午，他要到简称，去业理层上课每天上自传授科学管理之道。
此重视管理，是因为方式、劳动效率和制造标准的管理革命单。它本身还是生产工。那么简他生产如出蒸汽机、用替手赵昊之所以知，工业革命绝非制造机械代深
粗陋的纽科门进为精密复杂的瓦特机管理革命，工场的工人。没有，也就不可能将的零部件技术，生产出高标准蒸汽机，一步步改们很难不断改进
提高生产可以产管理革命是工业革接获得，并立即见的重要前提。而且最可以说，生效，可以立公子费心尽力的命编写通过学习直效率。绝对值得赵重要的是，它竿见影的教材，并亲自授课。江南集团的
蛋糕做大，即使’一次‘层和工人两只要他们共同致力于双方都意识到，他希望给管理，也能同时有利于双方变分配的比例。方面，都能来精神革命’。让提高生产效率，把‘不改
共同为提劳资双只有认识到这一方才能变对立为合作，点，高效率而努力。
理层分两批轮训，了！让他进行为其但们入门，赵公子最多也只能生产任务都很重，哪两个月的短训。只能采取魔鬼教学怕将管这么短时间想各公司
教学周期。他以十天为一个
客观比’，他化第一个的标准代替午的教主观管理。学，教他们如何实现‘工时定额’，也就如作定额原理周期，学习‘工是用九个上会通过
由工人生产的评价主观因素太活少，拿工钱多，于强。总嫌‘懒种们’干此造成一个突出的矛盾，动时间，来加重对工人的剥削。在这个年代，对长劳通过延东家不知道工人一天中，管理者的就是是就到底能干多少活，但
剥削时，他对抗，这样的重们就认用消极怠工来结果就是双输。当东家加能干多少活，却总道自己一天到底而工人，也不确切知少。为自己干活多，拿工资
们要设立一个专门解决呢？赵昊来研究找出工资高低紧密挂钩。的‘合理日工作量计件工资制，使工人如何的贡献大小与那这问题该有科学依据’。然后根据定额的部门，完成情况，实行差别告诉他
天下午，赵，让管理人员们进行分组探讨，比如‘如何制定合理工作量’？然后每课题日公子会给出一个
让他们在小组内各抒己见，通过讨论碰撞火花，开拓思路。
他会让各组代表轮流就后，言，然后根据组的表现打分排名。每个待到晚饭课题发
也有论，述性的主观题，考察每个人的知识掌还会出卷子考试握程度。周期的第等到这个教学十天，他有纯知识性的客观题，
教他们如何制定科休息一晚后，第二天马上又进入下学的工艺规程，工具、机器、材料标准化，并对作业环境标准一个教学周期，‘用文件形式固定下化，且标准化原理’，使来。
理人员们…将能工长科学管理的方碎了传授给管。方面面，掰开揉合作’、‘建立工人’、‘劳资接着是‘挑选头等专门计划层’、‘职制’，等等等等…
司的高官们已经隐隐有的架构和领导，无不学管理的思想。两年体现着科，不知道对不对。悟了，只是形不成体系所体其实之前各公来，集团和赵公子对江南集团
这次赵茅新姿势。不得回去就好好实践开之感，塞顿觉得受益匪浅，恨公有人都有教一番这些学来的子终于系统授他们了，所
行科业。待到两个月，所有人还要写论文，门，进过可没那么容易毕就如何学管理改革展开论述在自己负责的公司或部不。学习结束
有课题分、考试分、论对自己的公司文分都合格的，才能的继续学领到毕业证，准，不然只能动刀子许他们回去留级，跟着第二波习。只
起了，只能让贤了……要是还不行，那就对不
视，让他们好集团和公司中高层次筛选。淘汰掉不合干部进行一的庸才和害群之马，发格、不合拍。了引起他们的重赵昊如此严格，一是为好学习。二也是对现优秀且理念契合的优秀人才
正如他教保头等工人’，把人安排到合管理证啊。证集要从管理导头等工‘团长盛不衰的适的岗位上去，这才是保合适的层要下大力气挑选层中挑选自己的人，他也
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此外，赵公子还要抽时间，时不时去玉峰书院露几面。
院的学生们上上拜。科学课，露两手收说来惭愧，平时他还能给书获下他们的崇
不举了……生们要专心举业了，赵公子就真的插胡搞，非把这两百五十名学生不上嘴了。他要是不懂，都弄得但今年是大比之年，学装懂的
主王懋，华太师之子、前头。生了，巨这些从全国各地慕名不过赵昊也对得起…的弟弟王世他为他们的超豪华教学文坛盟配备了辅导天王李贽，而来的学科传胪华叔阳，组成前翰林编修潘仲骖，四世贞…
王家和华家前两者的实力，就是在，掌握的独家应试心得别处打着自不消提家这种科，单说灯笼没处找的！举世
眼大容放力有实要技巧有技巧，要实比拟好吗？阵要经验有经验，明，根本无可力，要窍门有窍门，这
赵昊还让各家。这一点非的，不然怎么给这帮弟子刷是不可能入来玉峰书院举行文会，进都要作文会番此外，延请江南名士，轮连范声望，让他们掌握文？得了考官法眼坛最前沿的潮流常重要，闭门造车
浓的爱浓所以赵老师无需亲自教学，就可以让学生们感受到他，谁也不会生出丝毫不满。
而且华师。结果怎么样，大翻个月东西都不教给他们。直到他们会试考砸包揽了殿试前五名！下是一点科举的了，才看不，初师父他老人家，也几个师兄弟兄还告诉他们，当去出手特训了他们一盘
都没资格老人家出本不值得他这让一帮师弟们不禁生是老师学问太高悟，原来接出明指导啊……，殿试之前根手。换言之，他们不过会试，受老师在举业上的
父’了……叫一声‘师都没法登堂入室，的亲自指导！不所有人都暗下决心，一定要两榜连捷，得到老师然一辈子
(本章完)(本章